В Україні хочуть диференціювати зарплату військових

В Україні розробляють механізм диференціації зарплат у ЗСУ, тобто розмір платні військовослужбовця залежатиме не лише від посади і звання, а й від роду військ, складності виконання завдань та пройдених навчань. Про це розповів начальник Генштабу Андрій Гнатов в інтерв’ю Укрінформу.

У розмові журналістка запитала, чи варто очікувати диференціації зарплат чи надбавок для військових залежно від специфіки служби, наприклад, у Десантно-штумових військах чи у Штурмових військах, які якраз створюють у структурі ЗСУ.

На це Андрій Гнатов відповів ствердно і додав, що у Генштабі вже працюють над такими програмами, але анонсувати більше деталей поки не став.

«Була заява президента про те, що йде робота над підвищенням грошового забезпечення для військовослужбовців. І так, там є різні механізми, багато буде залежати від складності професії, від того, як довго людина повинна навчатися, щоб отримати цю професію. Зрозуміло, що для військовослужбовця, який виконує менш складні завдання, грошове забезпечення буде нижчим, аніж для, наприклад, штурмана або пілота F-16, якому потрібно багато навчатися, до якого є відповідні вимоги щодо здоров’я», – розповів очільник Генштабу.

Як відомо, під час великої війни зарплати військовим Україна виплачує самостійно. Всі кошти, які надають західні партнери до держбюджету, йдуть на латання дірок й соціальні виплати.

За виконання завдань безпосередньо на фронті український військовий отримує «бойові» доплати до зарплати, тоді як платня під час служби у тилу є суттєво меншою.